Konsultant Oracle EBS – DahliaMatic

Konsultant Oracle EBS

Rekrutację prowadzi:
wewnętrzny zespół HR

Seniority: Middle, Mid/Senior

Forma współpracy: B2B

Wynagrodzenie: uzależnione od doświadczenia

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

W tej roli będziesz odpowiadać za:

Pracę w modułach finansowych w aplikacji Oracle E-Business Suite

Analizę działalności klienta w celu opisania potrzeb i oczekiwań w zakresie procesów finansowych

Mapowanie i analizę procesów, zbieranie dokumentacji i informacji niezbędnych do realizacji projektu w różnych działach firmy klienta

Analizę zebranych informacji, identyfikacja potrzeb konfiguracyjnych oprogramowania klienta

Udział we wdrożeniach systemu Oracle E-Business Suite w zakresie procesów finansowych,

Przygotowanie dokumentacji wykonanych prac oraz dedykowanych instrukcji (również z wykorzystaniem Enterprise Architect)

Sporządzanie scenariuszy testowych i prowadzenie wewnętrznych testów aplikacji

Współpracę z zespołami po stronie klienta oraz wewnętrznym zespołem deweloperskim

Nasze wymagania

Analizując Twoje CV weźmiemy pod uwagę:

Minimum 3 lata doświadczenia we wdrożeniach lub utrzymaniu Oracle E-Business Suite – warunek konieczny

Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze finansów – warunek konieczny

Wykształcenie kierunkowe (informatyka, analityka, finanse, księgowość, pokrewne)

Samodzielność w pracy oraz zdolność analitycznego myślenia

Umiejętności pracy z klientem oraz zespołem projektowym

Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla użytkowników aplikacji

Umiejętność tworzenia scenariuszy testowych i przeprowadzania wewnętrznych testów aplikacji

Język angielski minimum na poziomie B1/B2

Narzędzia

Oracle E-Business Suite

Enterprise Architect

MS SQL

Jira

Confluence

TECHNOLOGIE, które wykorzystujemy

01 - POZNAJ ZESPÓŁ ORACLE

Jak pracujemy

Tworzymy zespół, gdzie zarówno początkujący konsultanci, jak i doświadczeni specjaliści znajdują przestrzeń do rozwoju w modelu długofalowej współpracy.

Od ponad 20 lat oferujemy Klientom rozwiązania z rodziny Oracle świadcząc usługi konsultingowo-wdrożeniowe. W swoim portfolio mamy realizację projektów dla dużych i średnich przedsiębiorstw publicznych oraz prywatnych, w kraju i za granicą.
I wieloma innymi organizacjami z branży:
• produkcyjnej,
• bankowej,
• ubezpieczeniowej,
• przemysłowej,
• FMCG.

Obecnie nasz zespół Oracle liczy 50 osób: programistów/tek, analityków/czek, specjalistek PMO oraz kierowników/czek projektu. Lubimy pracować wspólnie, z biura ale bez problemu dogadujemy się również zdalnie 😉

Jeżeli posiadasz doświadczenie i wiedzę w tym kierunku – zapraszamy do aplikowania!

Paweł Tyburski

Dyrektor Pionu Oracle

Agnieszka Filutowicz

Zastępca Dyrektora Pionu

Aneta Jabłońska

Specjalistka ds. PMO

Piotr Tworek

Kierownik Projektu, Starszy Programista

Patrycja Jędrzejczyk

Młodsza Specjalistka ds. PMO

Damian Falandysz

Starszy Konsultant Oracle EBS, Kierownik Projektu

Mariusz Sidorowski

Kierownik Projektu, Architekt Systemowy

zobacz jakie projekty realizujemy

02 - CO NA CIEBIE CZEKA

Poznaj nasze
benefity

01 - Onboarding

poznaj nasze benefity

Onboarding

Raz w roku wyjeżdżamy całą firmą, żeby naładować akumulatory. Obieramy różne kierunki – czasami w Polsce, czasami za granicą. Dbamy też o regularne wyjazdy zespołowe niezależne od głównego wyjazdu firmowego.

02 - Twój buddy

poznaj nasze benefity

Twój buddy

Opiekun, pod którego skrzydła trafisz, będzie Cię indywidualnie wspierał w pierwszych miesiącach pracy, rozwieje wszelkie wątpliwości oraz wprowadzi w nasz świat.

03 - Przestrzeń i niezależność

poznaj nasze benefity

Przestrzeń i niezależność

Cały czas budujemy nasz zespół, dlatego możesz liczyć na dużą swobodę w działaniu i naszą otwartość na nowe pomysły.

04 - Stabilność

poznaj nasze benefity

Stabilność

Nie jesteśmy świeżakami. Od ponad 20 lat budujemy nasz zespół i kompetencje na rynku. Spotkasz u nas osoby, które działają z nami od samego początku i planują działać jeszcze przez długie lata.

05 - Rozwój i mentoring

Rozwój i mentoring

Regularne wyjazdy integracyjne

Raz w roku wyjeżdżamy całą firmą, żeby naładować akumulatory. Obieramy różne kierunki – czasami w Polsce, czasami za granicą. Dbamy też o regularne wyjazdy zespołowe niezależne od głównego wyjazdu firmowego.

03 - POZNAJ NASZ ZESPÓŁ HR

Rekrutujemy bezpośrednio do zespołu DahliaMatic, stąd spodziewaj się kontaktu ze strony naszego wewnętrznego zespołu HR.

Ania, Agnieszka lub Weronika przeprowadzą Cię przez wszystkie etapy procesu rekrutacyjnego Dostarczamy kompleksową opiekę informatyczną i proponujemy komplementarne rozwiązania. Jeśli masz pytania przed wysłaniem swojej aplikacji skieruj je do dziewczyn klikając w przycisk poniżej:

Anna Narojczyk

HR Business Partner

Agnieszka Pastuszak

Specjalista ds. rekrutacji IT i wsparcia HR

Weronika Popowska

Asystentka ds. wsparcia HR

Uprzejmie prosimy o wcześniejsze zapoznanie się z naszymi zasadami przetwarzania danych osobowych opisanymi w Polityce Prywatności. Zachęcamy do zapoznania się z Polityką Rekrutacji.
Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

04 - formularz kontaktowy

Tutaj tekst
rekrutacyjny

Użyj formularza, by przesłać nam wiadomość z krótkim podsumowaniem tematu, który chciałbyś poruszyć. Wybierając obszar, którego temat dotyczy Twoja wiadomość szybciej trafi do właściwego eksperta. Jeśli nie jesteś pewien, do którego obszaru powinno zostać przyporządkowane wskaż “inne”, a my zajmiemy się resztą.

Imię i nazwisko*

Numer telefonu

Adres E-mail*

stanowisko które cię intersuje

Dodaj plik:

Treść widomości (opcjonalnie)

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez DahliaMatic Sp. z o.o. na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego, zgodnie z Polityką Prywatności i Polityką Rekrutacji. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez DahliaMatic Sp. z o.o. również na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych.